職場觀察與人格特質

日班與夜班Uber司機的差別:本薪高低與人格特質的觀察

文章整理我搭乘Uber時觀察到的日班與夜班司機差異。夜班司機本薪多在三萬五到五萬五之間,開車是為了突破現況、累積資本去進修;日班司機本薪較低,多半是趁閒暇賺零用錢,或用家人的車代步。夜班司機通常設定明確的本薪目標,一旦達成就會停止開車、全力衝刺正職;日班司機則傾向走一步算一步。我最後提出反思,認為本薪的高低似乎與一個人的人格特質有關。
日班與夜班Uber司機的差別:本薪高低與人格特質的觀察

日班與夜班Uber司機的差別:本薪高低與人格特質的觀察

你將學到什麼

夜班司機的目標感

夜班司機多半設定明確的本薪目標,達成後就會停止開車專注本業。

日班司機的隨性心態

日班司機本薪較低,開車多是賺零用錢,心態上較傾向走一步算一步。

本薪與人格特質的連結

作者觀察後提出本薪高低似乎與個人的人格特質有關的反思。

#敲喜歡跟uber司機聊天

關於近期遇到的司機的個人觀察:

1.

多數晚上出來開的司機本薪多為35~55K

日間就出來開的司機本薪多為30K以下

2.

晚班司機通常本薪夠,所以可以靠自己養得起車

日班司機多為家人的車,當然也有有錢人無聊跑來開的

3.

晚班司機因為本薪還沒突破60K,所以想要讓自己有資本能力突破現況

日班司機因為本薪低,所以趁空開車賺零用錢

4.

晚班司機認為回家也是划手機看電視就睡覺了,不如用時間來賺錢;周末只跑一下午或一晚,不然會影響到正職的表現

日班司機認為白天有開了,晚上及假日休息比較好

5.

晚班司機不想開一輩子,現在的打拼是為了之後可以安心的進修學習,讓自己有能力有資格爭取更高的本薪;本薪目標多為60~65K,且多認為一旦達成,就會停止開uber,而把全力都放在工作表現上,並以職位及本薪的增加為新目標

日班司機認為走一步算一步

6.

晚班司機一個月多賺兩萬

日班司機一個月多賺兩萬

#個人結論

有沒有發現本薪的高低,似乎與該人的人格特質有關?

本文原發表於 2016/10/12 的 Facebook 貼文,原文照登,僅調整網頁排版;文中提及的產品、價格與活動以當時為準。

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常見問答

夜班與日班Uber司機最大的差異是什麼?
夜班司機本薪較高、有明確的進修與本薪目標,日班司機本薪較低、心態上較隨性,多是賺零用錢。
這篇觀察最後得出什麼樣的結論?
我觀察後提出反思,認為本薪的高低似乎與一個人的人格特質有關。